荊楚網(wǎng)（湖北日報網(wǎng)）訊（記者  田城 通訊員 倪勝林）陽新縣陶港鎮(zhèn)有這樣一支力量，在生產(chǎn)一線，關(guān)鍵時刻，他們能以身作則，率先垂范，用實際行動踐行共產(chǎn)黨員的初心和使命，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展引領(lǐng)助力，他們就是陶港“兩新”支部中的黨員隊伍。

10月20日，記者走訪該鎮(zhèn)部分企業(yè)，了解該鎮(zhèn)基層黨建作為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展引路基石的作用。

“紅心藍(lán)領(lǐng)在一線”

10月20日上午，湖北潤陽碳素公司機(jī)修邊間，59歲的車間主任柯長勝正在操作臺上認(rèn)真攻克機(jī)修新難題。按崗位輪班，本該是柯長勝的休息時間，為不影響正常生產(chǎn)，他主動放棄休息。

柯長勝是一名新黨員，黨齡兩年。入黨后，他一邊加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，一邊發(fā)揮黨員先鋒模范作用，在生產(chǎn)崗位、技術(shù)創(chuàng)新上勇打頭陣，主動檢修車間設(shè)備。

在他的帶動下，機(jī)修車間成為公司優(yōu)秀團(tuán)隊。

“我是黨員，就應(yīng)該走在普通員工的前列?！笨麻L勝常常這樣說。

成立于2017年的湖北潤陽碳素有限公司黨支部公司黨支部共有9名中共正式黨員。

在支部書記李儒海引領(lǐng)下，支部黨員結(jié)合自身崗位，發(fā)揮自己的技術(shù)特長，積極探索企業(yè)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)文化的有機(jī)結(jié)合。

今年56歲的柯昌才是支部第一個新發(fā)展黨員，身兼公司副總經(jīng)理的他，在生產(chǎn)崗位上著力破解生產(chǎn)中的一個個堵點、難點。

黨員馬輝福立足崗位，以廠為家，盡力將黨員的示范引領(lǐng)發(fā)揮得淋漓盡致，為公司高質(zhì)量發(fā)展默默貢獻(xiàn)自己的智慧和力量。

休息日，柯長勝仍在加班加點。   通訊員 供圖

打通識別骨干的通道

陽新深能僑銀環(huán)保有限公司黨支部是陶港鎮(zhèn)“兩新”組織中，起步最晚的“兩新”黨支部。

這家企業(yè)，是一家集發(fā)、輸、供電為一體的生產(chǎn)企業(yè)，十分注重企業(yè)人才的培養(yǎng)和選拔。

如何識別企業(yè)骨干員工？

該公司把“黨建+項目+服務(wù)”的理念貫穿到工作中，強(qiáng)化黨員教育管理與關(guān)愛，為員工提供各種培訓(xùn)和晉升機(jī)會。

該公司支部現(xiàn)有10名黨員中，平均年齡只有29歲。剛?cè)肼氼A(yù)備黨員就有3名。

支部書記馬進(jìn)針對支部和員工中普遍屬知識型、年輕化的特征，通過分享“入黨故事”的交流方式，激勵黨員干部不忘初心、砥礪前行，不僅加深了黨員對黨的認(rèn)識，也激發(fā)了青年職工的入黨熱情，還激發(fā)了職工干事創(chuàng)業(yè)的激情。

該鎮(zhèn)企業(yè)帶領(lǐng)支部黨員接受紅色教育。  通訊員 供圖

該公司總經(jīng)理劉萬鵬把關(guān)愛年輕黨員當(dāng)作推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展的重要打抓手。

“企業(yè)盡力讓新入職黨員既能發(fā)揮模范作用，又感到工作愉悅，達(dá)到留住優(yōu)秀人才的實效?！?/p>

今年39歲的陳少輝通過組織關(guān)愛培養(yǎng)，成了該公司行政主管。

譚宇、左悅等一批年青黨員，同樣通過黨組織悉心關(guān)愛成長為企業(yè)各條戰(zhàn)績上優(yōu)秀骨干。